領(lǐng)導(dǎo)干部生態(tài)文明建設(shè)黨政同責(zé)和終身追究制，關(guān)鍵在于落實(shí)。很長一段時間，少數(shù)地區(qū)和部門，生態(tài)環(huán)境損害責(zé)任追究停留在“問”上，而沒有深究責(zé)任人的“責(zé)”；有的只追究政府部門責(zé)任，忽視黨委的環(huán)保責(zé)任；有的只注重對污染主體、直接責(zé)任人的問責(zé)，忽視對治理主體及決策審批等環(huán)節(jié)責(zé)任人的問責(zé)；有的問責(zé)隨著干部的調(diào)任、退休而淡化……這些問題使得問責(zé)往往流于形式，讓個別環(huán)保失職失責(zé)者“逃逸”。
將“黨政同責(zé)”“終身追責(zé)”堅持貫穿始終，此舉有助于促進(jìn)各級黨政班子成員自覺主動擔(dān)起生態(tài)環(huán)境保護(hù)的主體責(zé)任，積極履職盡責(zé)。
讓責(zé)任人無法“逃逸”，一方面要夯實(shí)黨委的主體責(zé)任，建立起系統(tǒng)完備的環(huán)保督察、問責(zé)機(jī)制，層層傳導(dǎo)壓力，把失責(zé)的板子舉得高、打得準(zhǔn)。另一方面，要建立黨政干部生態(tài)環(huán)境保護(hù)獎勵激勵機(jī)制，對在生態(tài)環(huán)境保護(hù)過程中業(yè)績突出、貢獻(xiàn)大的，優(yōu)先提拔使用、評先評優(yōu)。
