有報道說，2018反腐的一個發(fā)力點，是劍指兩面人、兩面派。還有報道說，人們發(fā)現(xiàn)，隨著一批曾經(jīng)把驕橫寫在臉上的貪腐分子被繩之以法，這一兩年被查辦的貪官往往藏得很深，甚至以清廉、勤政和高尚示人，是典型的兩面人、兩面派。社會各方面聚焦兩面人、兩面派問題，說明反腐敗斗爭遠比人們想象的復雜，也說明這方面的較量達到相當深度。而這正是黨風廉政建設面臨的突出問題，是反腐敗從治標走向治本的一大課題。
人們注意到，兩面人、兩面派并提，在過去是不多見的。有論者說，這兩個概念既有密切關聯(lián)也有一定區(qū)別。兩面人、兩面派，在作假、偽裝、欺騙等特征上，高度契合，區(qū)別不大。如，在反腐敗斗爭語境下，兩面人多指那些偽裝成好人的貪官；而兩面派多指不忠誠不老實的惡劣品質?？傊@是一個問題的兩個方面，對黨的事業(yè)都有著很大危害，都必須清除、清理之。
這樣的解讀是不是準確，還可以探討；但從問題導向看，卻應引發(fā)深思：人是怎樣變成“兩面”的，其主客觀原因是什么？怎樣在全面從嚴治黨要求下，找到破解這個問題的突破口？
兩面人、兩面派現(xiàn)象十分復雜，既是個人經(jīng)歷、教育背景和性格秉性問題，也與成長環(huán)境等諸多客觀因素有關。這里不展開論述。需要強調的是，從黨的建設角度來看，可能有幾個方面值得考慮。
黨的建設缺失是兩面人、兩面派繁衍的土壤。共產(chǎn)黨人最講忠誠。老一輩從殘酷環(huán)境中走來，在他們看來，不誠實、說假話，不可原諒。時代不同了，要求當然不會一模一樣，但忠誠老實，依然不能有絲毫含糊。一段時間以來，有的地方和單位的“造假”之風侵入到黨的生活中來：向上級匯報工作有意夸大縮小甚至胡編亂造，向組織報告?zhèn)€人有關事項故意隱瞞或滿紙瞎話。以致，有的領導干部有多個出生日、入黨日，有多種版本工作履歷。像盧恩光這類冒牌貨一路綠燈官至副部級，從一個側面說明，黨的組織弱化給了兩面人、兩面派可乘之機。
沒有人生來就是兩面人、兩面派。但如果欺騙、撒謊毛病得不到嚴厲批評、有效糾正，抑或還會從中得到甜頭好處，陽奉陰違就會成一種人生觀、價值觀，是以，有的人毫無羞恥之感、毫無違和之貌。問題的嚴重性正在這里：有的地方和單位的領導，明知有人說謊造假，不指出、不批評、不追究、不處理、不當回事；認為無非是撒個小謊，抖個“機靈”，小事一樁。這種認識是助長兩面人、兩面派的一大原因。
對于領導干部來說，人品問題就是政治問題。工作中有這樣那樣的失誤或可原諒，唯獨不忠誠不老實而又不改正的人，不可寬宥、不能信任。
“以德為先”不能只是一句空話。只有嚴格要求、嚴肅處理，才能形成講誠信、懂規(guī)矩、守紀律的風氣，也才能形成襟懷坦白、言行一致的氛圍。
識別兩面人、兩面派確有難度，但只要認真觀察、仔細求證，當可大大減少失誤?；馃捒勺R真金。什么火，怎樣煉？是非面前看立場，風險面前看擔當，利益面前看品格——那些對黨的事業(yè)一肚子不合時宜、離心離德，遇到困難危險就溜肩膀、耍滑頭、推責任、不擔當，見著名利、地位就紅眼、“血拼”、錙銖必較……這樣的干部，不管有怎樣的學歷履歷，不管有怎樣文采口才，也不管是怎樣的八面玲瓏，都不可輕信。
而那些從來不爭官職，不搶房子票子，不搞生活特殊化，不耍小聰明，不利用職權為家屬子女辦事的老實干部，才是應該格外倚重的。
多數(shù)兩面人、兩面派都不屑于忠誠老實，認為誠信是“傻”，老實是“呆”。但偏偏是這些人裝傻裝呆或作秀表演以顯示自己忠誠老實，認為“只有這樣才叫聰明精明高明”。然而，正是這種扭曲的聰明精明高明，這種對“兩面”的篤信，驅使他們忘乎所以、膽大妄為。身敗名裂，是他們的宿命。
